然而這點在職場上展現(xiàn)的淋漓盡致，尤其是新步入職場的00后，別看他們年輕，但是主意正的很，甚至已經(jīng)掀起了“整頓職場”的風(fēng)氣。

(資料圖)

因為一般按照正常思維，員工對待工作都是非常的認(rèn)真賣命，就怕被領(lǐng)導(dǎo)炒魷魚。可能也是受以前時代的熏陶，畢竟在大人眼里聽話懂事的孩子都是好孩子，將來也會有出息。

不過在00后進(jìn)入職場的那一刻開始，這種風(fēng)氣就逐漸發(fā)生了變化，同時職場上也發(fā)生了翻天覆地的變化，就刮很多領(lǐng)導(dǎo)對于新一代年輕人都刮目相看：果然年輕人越來越不好騙了。

如今隨著時間的推移，新一代的年輕人已經(jīng)進(jìn)入了職場，但是對于00后，也是被貼上了不同的標(biāo)簽。

因為人們對于00后和80還有90后的看法不同，主要就是他們在職場上的態(tài)度和想法，也是有所不同。

雖然說職場也是需要新鮮的血液，但是新一代的年輕人，也讓這幫領(lǐng)導(dǎo)徹底領(lǐng)略到了年輕人的活力和思維邏輯，這也讓一些領(lǐng)導(dǎo)也有些吃不消。

一般大公司都會看重高學(xué)歷的人才，而高學(xué)歷的學(xué)生眼光也會更加長遠(yuǎn)，但不管是什么崗位，都需要從底層慢慢培養(yǎng)。

畢竟學(xué)生沒有經(jīng)驗，都是憑借高學(xué)歷才入職的，只要學(xué)生入職后肯努力學(xué)習(xí)，還是會有晉升的機(jī)會。

沒想到00后剛?cè)肼殯]多久，就用自己的實際行動給領(lǐng)導(dǎo)上了一課，而這位女大學(xué)生就分享了自己的親身經(jīng)歷，本來自己身為秘書，而領(lǐng)導(dǎo)想讓他安排一場宴請。

結(jié)果這位女大學(xué)生的做法直接讓領(lǐng)導(dǎo)石化，堪稱大型社死現(xiàn)場，好不容易開會累一天了，等到吃飯的時候，竟然被帶去吃火鍋。

女大學(xué)生竟然帶一堆領(lǐng)導(dǎo)去吃麻辣火鍋，而且還是大夏天的。最主要的是領(lǐng)導(dǎo)里面還包括董事長，其中還有一位70多歲的老人。

當(dāng)這些領(lǐng)導(dǎo)坐下后也直接傻眼了，從視頻中領(lǐng)導(dǎo)們的動作中，也能看出好像領(lǐng)導(dǎo)們都不太喜歡吃火鍋。此時此刻領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)心：家人們誰懂啊，以后千萬別讓00后安排公務(wù)宴請。

甚至還悲哀辣出了表情包，就連周圍的領(lǐng)導(dǎo)表情都十分的嚴(yán)肅，真不到是該吃還是不該吃，畢竟董事長不動筷，其他人也不好意思動。

為此網(wǎng)友看后也紛紛表示：這哪是給領(lǐng)導(dǎo)安排飯，明明就是自己想吃。甚至還有人覺得沒被開除已經(jīng)是萬幸了，不是干爹就是親爹，沒有血緣關(guān)系可能都干不出來這事。

職場中的00后做法不建議模仿，工作中學(xué)生也要更加努力奮斗

不得不說這位女大學(xué)生的行為，真是刷新了很多人的三觀。尤其是對她的勇氣和無知感到非常的驚訝和佩服，如果換做其他人可能早就被炒魷魚了，畢竟一次不忠百次不用。

要知道現(xiàn)在各行各業(yè)招人非常的容易，根本不缺人才，唯一就是大學(xué)生真的是缺少找工作的機(jī)會。

所以00后整頓職場這種做法，真的不建議模仿，可能看著十分解氣，或者打心眼里佩服，但是也要付出代價的。

后果就是會導(dǎo)致自己丟失工作，為此大學(xué)生也要做好自己的本職工作，更加努力的去奮斗，不要因為自己的一時任性和疏忽大意而丟失來之不易的崗位。

工作中的人情世故還是很重要的，不光要有出色的能力，也要學(xué)會為人處世，這也是將來工作中的必修課之一。

尤其是一些大公司，根本不會在意學(xué)生是否有經(jīng)驗，也不會給學(xué)生慢慢學(xué)習(xí)的機(jī)會，主要還是靠學(xué)生的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。

學(xué)生也要明白，走向社會后，就不會有老師和學(xué)生的細(xì)心幫助和教導(dǎo)，一切還是要靠自己，因為大家都是各憑本事吃飯，公司看重的只是你能不能帶給自己更多的利益。

總結(jié)：

作為剛?cè)肼殘龅拇髮W(xué)生來講，還是要本本分分的做好自己的本職工作，在工作期間虛心努力的向前輩學(xué)習(xí)。

只有提高自己才是最主要的，不要太過招搖展現(xiàn)自己，只需要做好自己該做的事情，一定要盡職盡責(zé)，千萬不要太過于任性，這樣吃虧的只有自己。

今日話題：你對于女大學(xué)生的做法有何看法？歡迎在評論區(qū)留言互動。