90后海歸研制的馬桶能智能體檢;南京餐飲業求職者7成是90后，平均薪資排全國第二;00后們其實很認同傳統美德，九成認為成功要靠自己奮斗……昨天是五四青年節，QQ、淘寶、口碑、58等多家互聯網機構出臺了各種角度關于年輕人的大數據畫像，讓我們來看看這里有沒有你熟悉的年輕人。

畫像一

90%的00后認為成功靠自己奮斗

九成00后認可未來成功需要靠自己奮斗;絕大多數00后認可善良寬容、自信自強、謙虛禮讓等傳統美德，價值觀沒跑偏……進入2018年，第一批00后均已成年。5月4日青年節QQ攜手中青報等發布《00后畫像報告》，為00后的家庭觀、就業觀、興趣喜好等多元內容進行大數據畫像。

報告顯示，00后對未來樂觀，九成00后認為成功要靠自己的努力奮斗(見上圖表)。生長在一個文化、價值多元的時代，00后的道德觀和價值觀并沒有偏離正軌。報告顯示，00后對傳統美德和時代價值理念高度認同，認為自己需要具備善良寬容、自信自強、誠實守信等多樣、全面的品德。

近年來，“扶老人被訛” 的新聞屢見不鮮，引發社會廣泛熱議，00后因此變得明哲保身了嗎?不然。八成以上00后受訪者表示遇到老人摔倒要扶。其中，58.4% 的受訪者選擇在可證明自己清白的前提下去攙扶，27.9% 的受訪者選擇立即主動上前攙扶。

2016年，我國施行“全面兩孩”政策。作為頭胎的00后有什么感受?調查顯示，52.9%的00后受訪者對父母要二胎表示“無所謂”，41.1%的受訪者表示支持，覺得多一個弟弟或妹妹挺好的，僅6.0%的受訪者反對父母要二胎。

雖然每個人理想的生活各有不同，但是61.6%的00后受訪者在描繪未來生活圖景時，都選擇了“溫暖的家庭與知心好友”這一項，占比位列第一，也是所有選項中占比唯一超過半數的。此外，還有45.7%的受訪者希望自己未來收入豐厚、財務自由，32.9%的受訪者希望考上理想的名牌大學。從未來希望從事的職業看，00后更具 “文藝范”，希望能成為演員、作家、設計師等文藝工作者，而收入較高的金融類、法律類等職業對他們的吸引力有限。

畫像二

超兩成頭部網紅賣家是“海歸青年”，設計師成主力軍

家里的智能馬桶蓋能夠擔任“家庭醫生”體檢還能灌腸;內衣不當引發的乳房問題讓90后設計出舒適慵懶的網紅內衣……昨天是五四青年節，而淘寶公布了一系列的青年掌柜大數據發現，超兩成頭部淘寶賣家是“海歸青年”，設計師則成主力軍。而從產業來看，服飾行業的海歸最多，其次是各種意想不到的機械和智能產品。

曾在保時捷設計、奧迪汽車等知名機構工作的劉書劍就是一枚典型的海歸設計師。劉書劍將一款毛氈做的紅包放上了淘寶試水。“就這一款紅包在淘寶上陸陸續續賣出了三四千件，當時的我完全被震驚了。”現在，劉書劍的Morgen Design已經是年度文創新銳店鋪，年銷售額超過400萬。

出生于1989年的姜肸曾是標準的“公務員”——畢業于美國科羅拉多州立大學土木與環境工程專業，曾經在美國政府工作過，回國后進入城管局就業。如今，在淘寶創業“JESTINA智能馬桶”不足兩年的時間，銷售額突破2000萬。目前JESTINA正在研發新產品，預計今年會上市。“新一代智能馬桶會通過排泄物檢測身體的各項指標，用戶只要通過馬桶連接的APP就能很直觀地了解自身健康狀態，還會有飲食建議等。”

畫像三

南京餐飲業平均薪資6447元，求職者七成是90后

“四千塊你就想請個服務員?你想多了吧!”這個前兩年流傳的段子或許正在變成現實。58英才招聘研究院聯合口碑剛剛發布的今年1至4月全國重點城市餐飲業用工分析報告顯示，北上廣深、南京等一二線城市餐飲用工缺口巨大，餐飲人員供不應求直接拉高了餐飲企業薪資水平，服務員薪水最高的重點城市依次是北京、南京、廣州、上海等。其中，南京餐飲企業平均支付薪資水平已達6447元。

數據顯示，2018年1-4月，餐飲業企業招聘量城市前十位依次是北京、廣州、深圳、上海、成都、杭州、重慶、武漢、西安、蘇州。餐飲行業員工流動性較大，一直是用工需求最大的行業之一，招人難、留人難已成為絕大多數餐飲企業面臨的問題。

統計數據還顯示，餐飲業企業支付薪資水平城市前十位依次是北京、南京、廣州、上海、深圳、杭州、合肥、蘇州、西安、武漢。其中，北京的餐飲業企業薪資標準居全國第一，為7656元，其次是南京、廣州、上海、深圳，分別為6447元、6377元、6331元和6196元。值得一提的是，南京的餐飲業平均薪資超過了廣州、上海、深圳等一線城市，僅次于北京。

什么樣的人應聘餐飲業最多?58英才招聘研究院數據顯示，餐飲業求職者中，90后占比最高，達到72.5%。