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2月11日，安徽理工大學(xué)在舜耕會堂召開2022年度綜合考核述職大會暨內(nèi)設(shè)機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員評議會。校黨委書記郭永存主持會議并講話。在校校領(lǐng)導(dǎo)余玉剛、宮能平、魯超、王獻余參加會議。
郭永存指出，述職評議，既是領(lǐng)導(dǎo)干部對過去一年工作成效的集中展示，也是一次相互交流借鑒的機會，通過述職評議來相互學(xué)習(xí)、取長補短，在學(xué)校“雙一流”創(chuàng)建再出發(fā)的新征程上共同進步。郭永存強調(diào)，干部考核是干部監(jiān)督管理的重要一環(huán)，要充分發(fā)揮好干部考核的指揮棒、風(fēng)向標和助推器作用，通過考核進一步激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情，同時各單位也要認真反思自身工作中存在的問題，及時改進提升，為學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量；相關(guān)部門要立即啟動內(nèi)設(shè)機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核指標體系修訂工作，各牽頭單位要聚焦學(xué)校“雙一流”創(chuàng)建，聚力關(guān)鍵指標，科學(xué)設(shè)置權(quán)重，完善考核體系，不斷增強考核的科學(xué)性、精準性。郭永存要求，要進一步加強工作調(diào)度，對學(xué)校黨政工作要點確定的重點目標任務(wù)進行定期調(diào)度，形成閉環(huán)管理，強化執(zhí)行落實，確保學(xué)校黨政工作要點全面落實落地，不斷推動學(xué)校各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，并力爭在標志性成果方面取得新突破。
35個機關(guān)部門、直屬單位，19個學(xué)院（部）主要負責(zé)人代表班子按照抽簽順序，通過PPT分別作了述職報告。
各內(nèi)設(shè)機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)人員，省市人大代表、政協(xié)委員，省教學(xué)名師，全國煤炭協(xié)會教學(xué)名師，省級及以上人才，首屆舜耕名師，學(xué)院（部）學(xué)術(shù)、學(xué)位、教學(xué)分委員會主任、教授代表等代表人士參加了述職大會，并對內(nèi)設(shè)機構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員進行了測評。（撰稿：組織部 張旭立 編輯：宣傳部 夏雅鳳）
