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近日,銅仁幼兒師范高等專科學校學前教育學院朱希、劉敏、孫丹陽老師赴貴陽交通職業(yè)技術學院參與高職人才培養(yǎng)方案研制、教師教學能力提升培訓學習。
本次學習內容非常豐富,整個學習分為三個階段,第一階段專家團隊講授課程核心能力模型的創(chuàng)建,然后按照相同或相似專業(yè)把各個學校的老師分為10人一小組,以工作坊的方式讓老師們操作完成小組作業(yè);第二階段講授人才培養(yǎng)方案撰寫過程中存在的問題,分享優(yōu)質學校人才培養(yǎng)方案撰寫的模板,同樣以工作坊的方式讓各小組完成自己的人才培養(yǎng)方案;第三階段講授課程標準的制定及教育教學方法的使用,然后每個學校選擇一門課程制定課程標準。
通過本次學習,讓老師們理解了人才培養(yǎng)方案的重要性、引領性和規(guī)范性,初步掌握了人才培養(yǎng)方案制定的一些方法和策略,同時知道了制定課程標準所要注意的問題,這為今后專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂及課程標準的制定提供思路。(圖/文劉敏)